Офисный персонал, Казахстан

Обязанности: грамотное ведение бланков заявок и листов статистики, телефонные переговоры, оформление договоров, 50% работы за компьютером, составление планов и отчетов под контролем руководства. Требования: от 20 лет, можно без опыта, высшее или среднее специальное образование, базовое знание ПК и умение работать в команде, целеустремленность, приспособленность к новым направлениям, трудолюбие.

Компании для работы в офисе требуется администратор, ведение деловых переговоров, встреч, координация работы сотрудников, планирование работы, анализ, статистика, подбор персонала и обучение. требования: умение работать в команде, знание ПК, ответственность. условия: стажировка, обучение, стабильный доход, возможна не полная занятость.

Обязанности: консультирование клиентов, небольшой пакет документации. Требования: доброжелательность, целеустремленность, пунктуальность, желание работать в команде..

Функциональные обязанности: подбор персонала, организация и контроль работы персонала, организация обучения. Требования: навыки управления, опыт работы с деловыми бумагами..

Требования: ориентированность на результат, умение анализировать и систематизировать информацию, высшее или средне-специальное образование, опыт работы в сфере продаж приветствуется, опыт работы с персоналом или на руководящих должностях. Обязанности: предоставление необходимой информации, поведение практического обучения новых сотрудников, написание отчетов, осуществление обратной связи, организация обучающих и адаптационных проектов.

Обязанности: прием и распределение входящих телефонных звонков, консультирование клиентов по продукции и услугам компании, запись на прием, оформление сопроводительной документации Условия: официальное оформление, график работы 5/2.

Требования: полная обучаемость, способность принимать ответственные, взвешенные и просчитанные решения, организованность, грамотная речь, умение логично ормулировать и излагать мысли, представительный внешний вид, умение устанавливать доверие и влиять на людей, умение работать в команде. Обязанности: ведение переговоров с оптовыми клиентами.

Требования: желание работать и расти по карьере, умение работать с людьми, грамотная речь, самостоятельность в работе, опыт работы желателен. Обязанности: ведение документации, отчетов, переговоров, телефонные переговоры с клиентами (входящие), заключение договоров, обеспечение жизнедеятельности офиса.

Требования: коммуникабельность, позитивный жизненный настрой, активность, умение вести переговоры, хорошая самоорганизованность, исполнительность. Обязанности: прием/распределение звонков, предоставление необходимой информации клиентам, работа со складом, решение административно-хозяйственных вопросов.

Обязанности: помощь руководителю с работой на персональном компьютере, оформление всей документации: счета, заявки, листы заказов и др. информационная поддержка интернет-сайта компании. Требования: знание компьютера на уровне уверенного пользователя. Условия: офис в центре города, бесплатная базовая подготовка, дружный молодой коллектив, высокий уровень дохода.

В связи с расширением организации требуется сотрудник с опытом управляющего. Составление договоров, заполнение бланков, ведение телефонных и деловых переговоров. Предусмотрена базовая подготовка..

Требования: знание ПК, грамотность, пунктуальность, коммуникабельность, целеустремленность.

В связи с расширением организации требуется офис-консультант. Составление договоров, заполнение бланков, ведение телефонных и деловых переговоров. Предусмотрена базовая подготовка..

Обязанности: работа с оптовыми клиентами, изучение ассортимента товара. Требования: честность, доброжелательность, целеустремленность..

Обязанности: изучение ассортимента товара, работа и оформление документации, финансовый контроль. Прием на работу по результатам собеседования..

Консультирование клиентов, небольшой пакет документации. Подробности при собеседовании..

Обязанности: подбор персонала, организация и контроль работы персонала. Требования: навыки управления, опыт работы с документацией..

В связи с формированием нового отдела срочно молодая девушка с опытом работы бухгалтера. 5/2 пятидневка. Доход + %.

Обязанности: прием и распределение звонков, встреча клиентов, переговоры с клиентами по телефону, консультирование клиентов в офисе, малый пакет документов. Требования: от 20 лет, среднее специальное образование, набор текста на ПК, обучаемость, умение работать с большим количеством информации, умение работать на результат, сильная самомотивация и самоорганизация, умение правильно организовывать свое время, доброжелательность, амбициозность.

Добрый день!Ищу работу недавно закончила колледж.Ищу работу без опыта, личным секретарем либо ресепшн в гостинице.Красивая молодая девушка 23 года, ответственная без вредных привычек изучаю иностранные языки.Со мной вы можете связаться по указанному номеру телефона либо написать мне на почту (work.1222@bk.

Обязанности: приём посетителей и телефонных звонков, заполнение соответствующих журналов и бланков, решение организационно-административных вопросов, ведение внутренней документации, грамотное консультирование клиентов. Требования: от 20 лет, среднее специальное образование, можно студентам старших курсов, коммуникабельность, ответственность, деловой внешний вид, приятная дикция, грамотная речь, знание казахского или русского языка.

Требования: обучаемость, исполнительность, образование средне - специальное, возраст 22 – 35, аккуратность в работе. Обязанности: помощь в приёме и организации посетителей, сортировка и распределение деловых бумаг, отвечать на телефонные звонки. Условия: можно без опыта работы, бесплатный вводный курс, возможность роста.

Обязанности: -прием звонков от клиентов и консультирование по телефону; - прием почты в офисе; - ведение нескольких крупных клиентов, персональная ответственность за работу с ними; - работа с архивом накладных. Требования (желательные): Хорошее владение компьютером (пользователь, быстрое печатание) Личностные.

Для работы в офисе приглашаем военных в отставке или с опытом работы в правоохранительных органах(административно-кадровая деятельность) Требования: ответственность, организованность, опыт работы с личным составом, системность в работе, образование высшее. Обязанности: ведение переговоров как телефонных так и при личной встрече, организация работы личного состава, ведение малого пакета текущей документации.